educación Acceso para centros

Relaciones Industriales

Universidad Euro Hispanoamericana
  • Xalapa (Veracruz)

  • 8 semestres

  • Precio a consultar

Precio a consultar

Resumen

Aplicará modernas metodologías para reclutar, seleccionar y contratar fuerza de trabajo, desde su diseño hasta la obtención de conclusiones que soporten la toma de decisiones en el ámbito de las relaciones industriales. Analizará e interpretará las relaciones obrero-patronales utilizando herramientas que conlleven a la toma de decisiones oportunas en su área de labores. administrara la fuerza de trabajo de las organizaciones.

Temario

PRIMER SEMESTRE

• Fundamentos básicos de administración
• Matemáticas básicas
• Contabilidad I
• Introducción al derecho
• Tecnologías de la información
• Introducción a la economía

SEGUNDO SEMESTRE

• Administración aplicada
• Desarrollo de emprendedores
• Contabilidad II
• Derecho constitucional y administrativo
• Informática
• Probabilidad y estadística
• Metodología de la investigación

TERCER SEMESTRE

• Contabilidad administrativa
• Diseño y estructura organizacional
• Sociología industrial en México
• Microeconomía
• Mercadotecnia
• Administración de relaciones industriales

CUARTO SEMESTRE

• Comportamiento organizacional
• Presupuestos
• Macroeconomía
• Modelos operacionales I
• Cultura organizacional
• Seguridad social
• Reclutamiento, selección e inducción de personal

QUINTO SEMESTRE

• Derecho laboral I
• Modelos operacionales II
• Administración de la calidad
• Psicología de grupos
• Capacitación y desarrollo de recursos humanos
• Desarrollo organizacional

SEXTO SEMESTRE

• Derecho laboral II
• Administración de la producción I
• Manejo de crisis
• Finanzas corporativas
• Aspectos fiscales de recursos humanos
• Imagen corporativa
• Higiene y seguridad

SÉPTIMO SEMESTRE

• Estrategias promocionales
• Administración de la producción II
• Ética profesional
• Análisis y valuación de puestos
• Evaluación del desempeño del recurso humano
• Sindicalismo

OCTAVO SEMESTRE

• Reingeniería de procesos administrativos
• Gestión de la micro, pequeña y mediana empresa
• Administración estratégica
• Dirección y liderazgo
• Auditoría de recursos humanos
• Administración de sueldos y salarios
• Seminario de tesis

Información adicional

PERFIL DE EMPLEO:

Podrá desempeñarse en empresas publicas y privadas en el área de recursos humanos. Puede laborar como asesor empresarial. Puede analizar proyectos, propuestas, modelos y metodologías de campo a fin de lograr mayores niveles de productividad y eficiencia. Aplicar eficientemente modelos, técnicas y estilos gerenciales, con la finalidad de mejorar las relaciones organizacionales e impactar en la visión, misión y propósito de la empresa.

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